勞務派遣公司闡述介紹，出國務工前您應參加體檢、適應性培訓和考試、以及面試，在取得培訓合格證后辦理護照和國際旅行健康檢查證明書。按照國家規定不允許離境的人員,以及按照勞務輸入國規定不允許入境的人員，不能出國務工。
培訓將幫助您進一步了解有關國家的情況，了解您出國工作的基本權利和義務，幫助您更快適應國外工作環境，并提高您的工作技能。您只有參加培訓并考試合格后，才能取得《外派勞務培訓合格證》。沒有獲得《外派勞務培訓合格證》的人員就不能被派往國外務工。
勞務派遣公司闡述，提起出國務工，大都認為報上名、交齊費用、辦好護照簽證就可以出國了。其實不然，在出國以前還有一個重要的環節，就是對出國務工人員進行出國前適應性培訓，這既是國家商務部《外派勞務培訓管理辦法》的規定，也是外派勞務公司必須為出國務工人員履行的職責。
勞務派遣公司闡述，通過出國前培訓，出國務工人員可以進一步了解前往國家和地區的情況，旅游簽證是某國使館在您護照上簽發的準許您去該國旅游的入境簽字證明；商務簽證是某國使館在您護照上簽發的準許您去該國開展商務活動的入境簽字證明；如果您持旅游或商務簽證到某國務工，屬于未經該國政府批準而在該國非法工作的違法行為，必然要受到該國相關法律法規的懲處。
