天弘(東莞)科技有限公司
Celestica 集團(tuán)為一國際性電子產(chǎn)品合約制造商。在過去的80年，一直是IBM的主要生產(chǎn)基礎(chǔ)之一，1996年10月，從IBM分離出來，成立獨(dú)立的公司。股票在美國和加拿大上市，總部設(shè)在加拿大多倫多，分公司遍設(shè)北美洲、歐洲和亞洲，全球共擁有40,000名員工，其生產(chǎn)設(shè)施及設(shè)計(jì)中心共41所，它在亞洲的業(yè)務(wù)主要分布在香港、中國、泰國、馬來西亞、新加坡及日本。2005年，公司被弗若斯特沙利文公司評為"年度EMS公司"。
天弘（東莞）科技有限公司于2004年10月注冊成立，總占地面積為157，337平方米（236畝），將是Celestica在中國南部收入最多、雇員最多的區(qū)域,也將成為高產(chǎn)量的制造基地。新基地將兼容更快更廣的物料供應(yīng)鏈、6西格瑪(6-Sigma)管理及精益生產(chǎn)(Lean Manufacturing)。主要產(chǎn)品為電子板組裝、半合成品組裝﹑成品組裝。
一 員工條件：
1 真實(shí)有效證件（身份證和畢業(yè)證）。
2 年滿16周歲，單眼裸視0.8以上，無色盲。
二 員工薪資福利：
1 試用期2個月，月薪￥770元/月。
2 工作時間為5天制，當(dāng)月超過法定工作時間部分計(jì)加班費(fèi)。
3 法定假加班費(fèi)以月薪基數(shù)的1:3計(jì)算（13.28元/小時）, 平時加班以月薪基數(shù)的1：1.5計(jì)算（6.64元/小時）,雙休日加班以月薪基數(shù)的1:2計(jì)算(8.85元/小時) 。
4 公司供應(yīng)三餐(早、中、晚餐,晚班提供夜宵) ,并提供住宿。雇員僅承擔(dān)80元/月。(如無曠工&違紀(jì)不扣除伙食費(fèi)) 。
5 享受國家法定有薪假期十一天。即元旦1天、春節(jié)3天、清明1天、五一1天、端午1天、國慶3天和中秋1天。符合條件的員工均可享有薪婚假、產(chǎn)假、看護(hù)假、喪假 。
6 雇員工作滿12個月以上的，享受帶薪年休假：累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，帶薪年休假5天；已滿10年不滿20年的，帶薪年休假10天；已滿20年的，帶薪年休假15天。續(xù)在公司工作滿一年的員工，每年享有5天帶薪年休假；工作滿五年未滿十年的員工，每年享有7天帶薪年休假。
7 所有雇員(包括新入職雇員)均可享受公司福利假。
8 中班津貼2元/天，夜班津貼4元/天。技能津貼0~140元。績效獎金按工作績效評定。
9 公司為每位員工辦理了工傷、養(yǎng)老、失業(yè)及門診&住院醫(yī)療保險。
10 公司還有娛樂室、圖書室、網(wǎng)吧、生日晚會等多項(xiàng)娛樂場所及活動。
